¡Hola!. Dentro de las frases con que la sabiduría popular ha encontrado la respuesta a sus problemáticas, se encuentra aquella de “no comparar peras con manzanas”. Es decir, para poder generar comparaciones entre índices similares, deben realizarse ciertos ajustes. No hacerlo es como comparar peras con manzanas. Ambas pueden ser frutas, pero de distinto sabor. Es lo que sucede con los datos de desempleo que mes a mes, publica el Instituto Nacional de Estadísticas (INE). Con motivo del ingreso de Chile a la OCDE motivó la actualización de la Encuesta Nacional de Empleo (ENE), generando la denominada Nueva Encuesta Nacional de Empleo (NENE). Esta encuesta posee cambios respecto a la anterior en su metodología, como el tiempo mínimo exigido para ser considerado empleado (pasa de cuatro días a una hora) que hacen en la práctica personas que antes eran considerados dentro de los desempleados, ahora aparezcan como empleadas. ¿Porqué? Porqué, a diferencia de lo que ocurre en el mundo desarrollado, donde los contratos basan su paga en el valor / hora, en el caso de Chile la relación empleador-empleado se basa en la jornada laboral, que, salvo excepciones indicadas en el Código del Trabajo, es de 45 horas semanales.
Tal como se mencionó, el Gobierno de S.E. Sebastián Piñera no tiene responsabilidad en esta decisión. Pero sí podemos afirmar, que para aumentar sus números de aprobación, ha usado información que no es comparable con datos anteriores con estos, para mostrar mejorías estadísiticas. Se ha hablado de Pleno Empleo, aunque hay que reconocer que Evelyn Matthei bajó con algunas de sus declaraciones el entusiasmo generado, sin embargo, no ha sido claro en el respecto de que, los datos de Dicembre 2009 o anteriores, no son comparables con los datos de Enero 2010 o posteriores.
